|
Strategisk kompetenceudvikling
Der findes i dag en meget stor viden om kompetenceudvikling. Hos LØKKEN Consult ved vi, hvad der virker og vi ved hvordan man skaber varige forandringer og resultater.
Udvikling og forandring har størst effekt, når formålet er klart, og indholdet er vedkommende for den enkelte. Og langt de fleste mennesker oplever den største udvikling, når de nye kompetencer hurtigt kan anvendes i daglige arbejdssituationer, så udbyttet bliver tydeligt med det samme.
Skab merværdi
Organisationens objektive måleparametre skal indgå direkte i uddannelsesprocessen, hvis kompetenceudviklingen skal være effektiv i form af målelig værdi.
LØKKEN Consult anvender koncepter, hvor uddannelse og daglige arbejdsopgaver går op i en højere enhed. Ved at inddrage virksomhedens strategiske mål og den enkelte medarbejders konkrete udfordringer, skabes en dynamisk proces, hvor effekten viser sig som kontant afregning under hele forløbet. |
|
Vil du videre mere om strategisk kompetenceudvikling, så kan du kontakte Per Løkken:
 |
|
+45 2331 5014 |
|
